根据盖洛普的最新报告 “美国工作场所状况”， 只有21%的员工强烈认为他们的经理激励他们出色地完成工作. 在同一个盖洛普调查中, 美国人将管理能力和领导力列为离职的五大原因之一.
美国的劳动力正在发生变化. 随着千禧一代步入领导岗位，老一辈步入退休, 对于下一代员工来说，获得领导和管理技能变得越来越重要——而且要快.
Learning about 领导 is a great first step, 但是，找到机会练习优秀领导力所必需的技能对你的职业发展和成功至关重要——这就是为什么, 在乌兰巴托, 我们的教师一直在寻找新的和创新的方法，让学生有机会实践他们的技能 软技能 并领导其他人.
我们最近发表了一篇十大网赌平台 在UB的实践学习机会. 让我们来探讨一下这些机会是如何导致技术增长的, 领导, 以及团队管理技能.
这是Br和on Adams，数据分析专业的硕士学生
去年夏天，我们分享了UB学生的故事 在当地创业公司获得实际操作技能、人流量统计. 通过这个正在进行的正规的网赌平台，UB的 数据分析硕士学位 学生们每学期都作为创业公司的专门分析团队工作，提供有价值的产品反馈，同时帮助公司开发数据分析仪表板，以便在将技术推向市场时做出明智的商业决策.
这个故事一直持续到2023年秋季学期, 下一批分析学院的学生将继续这个正规的网赌平台. 布兰登·亚当斯(Br和on Adams)在他的数据驱动营销(Data-Driven Marketing)课上带领12名学生讲解了这个正规的网赌平台的技术方面.
意料之中的是, 亚当斯面临着领导不同群体的人所面临的共同挑战, 但对他来说，一个新问题是团队内部的人际关系问题. 虽然亚当斯可能没有预料到这个障碍, 这可能是他的教员预料到的挑战, 甚至可能希望如此. 学习如何处理重大正规的网赌平台中出现的沟通和协作问题是人们在日常工作生活中遇到的问题. 作为学生，通过获得知识和技能来解决这些问题, 亚当斯和他的团队正在获得现实世界的机会，以解决他们在工作中遇到的挑战.
在一个人的职业生涯早期接触这些类型的问题，对一个人的能力变得有弹性，甚至克服这些挑战，成为有效的领导者至关重要. 亚当斯说:“一开始，我们很难获得合作的协同效应. 除了解决正规的网赌平台提出的技术挑战之外, 布兰登面临的挑战是如何激励一群努力团结在一起的学生.
作为团队领导，他的任务是找到解决这些人际关系挑战的办法. “作为一名领导者，你会明白，团队中出现的任何问题都是对你自己的反映.布兰登注意到他观察到的一些问题，并与教授讨论了他的担忧后，他挺身而出.
“我自己又迈出了一步，”布兰登说. 他把任务委派给需要的人，并寻求创造性的方法来激励他的团队. “我从这个领导角色中学到最多的是如何团结和激励一个团队. 鼓励别人为我们为自己和他人所做的事情感到骄傲是很困难的,布兰登继续说, “我很高兴我能把这种火花带到别人身上.这对布兰登来说是很重要的一课, 让他为未来的环境做好准备，他将在由不同个性组成的数据分析团队中工作.
向专业人士展示
除了整个学期带领他的团队, 布兰登的任务是带领他的团队向Foot Traffic Stats和, 有时, 向公司建议他们可以在哪些方面修改或修复他们的技术，使其对消费者更友好. “这是一次非常棒的亲身经历，也让我窥见了自己在商界的前景,他想道。. 布兰登和他的团队练习公开演讲, 沟通, 合作——所有人都在一个具有现实意义的正规的网赌平台上——为公司提供可行的见解 和 UB.
“我从自己和他人身上学到了很多东西，这些东西可以伴随我的余生,布兰登说。. “当我毕业找工作时，我迫不及待地想和招聘经理分享这段经历. 我很高兴能分享我的动机, 我的心态, 我对推动企业发展的想法以及推动我自己发展的想法.”
布兰登和他的团队计划在4月5日即将到来的UBRISE活动上与您分享他们的技术发现, 2024, 他们将在哪里展示他们的正规的网赌平台, 报告他们的建议和下一步行动，为步行交通统计和正规的网赌平台, 该公司创建的步行交通技术的用例是什么.
了解更多十大网赌平台UBRISE和所有的研究, 创新, 奖学金, 以及布法罗大学师生参与的创业精神, 请点击此处注册参加今年的活动!